Organisation & People – Strukturen, die Ihre Projekte stark machen

Projektarbeit ist heute Alltag – aber nicht jede Organisation ist darauf vorbereitet.
Wir unterstützen Unternehmen dabei, Strukturen, Prozesse und Kulturen zu schaffen, die Projektarbeit nicht behindern, sondern beflügeln. Unser Ziel: Eine Organisation, die beweglich, koordiniert und menschenzentriert agiert – und Projekte erfolgreich macht.

Wir entwickeln mit Ihnen eine Organisation, die Projekte trägt –

flexibel, effizient und teamorientiert.

Die Herausforderungen projektorientierter Organisation – und wie wir sie meistern

Strukturen ausrichten

Klassische Linienorganisationen stoßen bei Projektarbeit schnell an Grenzen.
Wir schaffen passende Projektstrukturen – von temporären Teams bis zu dedizierten Projektbereichen.

Prozesse optimieren

Projektarbeit braucht Klarheit – in Planung, Steuerung und Umsetzung.
Wir gestalten praktikable Projektprozesse, die Zusammenarbeit erleichtern und Ergebnisse sichern.

Kultur und Teamarbeit entwickeln

Erfolgreiche Projekte entstehen dort, wo Verantwortung geteilt, Vertrauen gelebt und Teams handlungsfähig sind.
Wir fördern eine Kultur der Zusammenarbeit und gestalten mit Ihnen gezielte Teamentwicklung – mit Fokus auf Rollenklärung, Empowerment und konstruktives Miteinander.

Unser Ansatz: Organisation projektfähig & menschenzentriert gestalten

Wir verbinden Organisationsentwicklung mit tiefem Projektverständnis. Damit Strukturen, Rollen, Zusammenarbeit und Teamdynamiken auf die Realität dynamischer Projektarbeit abgestimmt sind.

  • Einführung projektorientierter Arbeitsweisen
  • Optimierung von Projekt-Schnittstellen & Verantwortlichkeiten
  • Förderung teamübergreifender Kooperation & Teamentwicklung
  • Begleitung von Veränderungsprozessen und Kulturwandel

Mit uns wird Ihre Organisation zum Erfolgsfaktor Ihrer Projekte

Warum milestone p.o.e. ag

Erfahrung

20+ Jahre Erfahrung im professionellen Projekt- und Programmmanagement

Expertise

Spezialisierung auf komplexe, technologiegetriebene Vorhaben

Kommunikation

Verlässliche Schnittstelle zwischen Technik, Fachabteilungen und Management

Effizienz

Fokus auf pragmatische, umsetzbare Ergebnisse

Auszug aus unseren Referenzen

SVD – Projektmanagement zukunftsfähig aufgestellt

Projektziel: Professionalisierung des Projekt- und Projektportfoliomanagements (PM & PPM) bei SVD IKT – mit klaren Standards, durchgängiger Governance und gelebter Qualität in allen Projekten.

Unsere Rolle: milestone p.o.e. ag unterstützte die organisatorische Weiterentwicklung des Projektmanagements auf Einzelprojekt- und Portfolioebene – von der Strategieentwicklung über die operative Umsetzung bis zur Pilotierung und Etablierung im Echtbetrieb.
Dabei begleiteten wir das PMO als zentralen Dienstleister für Projektleitung und Steuerungsgremium (PPG) und arbeiteten eng mit internen Teams, Pilotprojekten und Entscheidungsträger:innen zusammen.

Ansatz: Struktur, Standards und Stakeholder-Zentrierung

Im Rahmen des Projekts „SVD PM 2024“ wurde ein umfassendes Zielbild für professionelles Projektmanagement entwickelt und realisiert. Der Fokus lag auf:

  • Einführung des SVD-IPMA PM-Standards für Projekte & Portfolios
  • Aufbau eines standardisierten Projektportfolioprozesses mit Quality Gates & Reporting
  • Stärkung der Rollen im PM & PMO durch Trainings, Coachings und klare Verantwortlichkeiten
  • Entwicklung eines neuen Projekthandbuchs und zentraler Arbeitsmittel
  • Pilotierung des neuen Vorgehens in Echtprojekten
  • Weiterentwicklung des PM-Tools und der Governance-Struktur
  • Verankerung einer transparenzorientierten Berichts- und Steuerungskultur für interne und externe Stakeholder

Ergebnis: Mehr Qualität. Mehr Steuerung. Mehr Zukunft.

Durch die professionelle Umsetzung des Programms „SVD PM 2024“ wurden folgende Erfolge erzielt:

Fazit:

Ein Best-Practice-Beispiel für die professionelle und zukunftsgerichtete Ausrichtung von Projektmanagement – strukturell, methodisch und kulturell.

milestone p.o.e. ag – wir bringen herausfordernde Organisationsveränderungen auf den Boden.

Unsere KundInnen schätzen unsere Klarheit, unser Know-how – und dass wir uns wirklich für ihre Anliegen interessieren. Denn nachhaltige Veränderung entsteht nur durch echtes Engagement.

Bereit für den nächsten Schritt?

Ob Sie ein konkretes Anliegen haben oder einfach wissen möchten, was möglich ist – wir freuen uns auf Ihr Thema.

Ihr Ansprechpartner für Organisation & People:

Christian Schallhofer

Senior Berater, Trainer, Systemischer Coach
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Christian Schallhofer